Impact Business Review

IBR์€ ์ž„ํŒฉํŠธ ๋น„์ฆˆ๋‹ˆ์Šค ๋ฆฌ๋ทฐ(Impact Business Review)์˜ ์•ฝ์ž๋กœ,
์ž„ํŒฉํŠธ ์ƒํƒœ๊ณ„์˜
์ง€์‹ ์ด‰๋งค์ œ(Catalyst)๋กœ์„œ ํ˜์‹ ์˜ ๋ฐฉํ–ฅ๊ณผ ๋ฐฉ๋ฒ•์„ ์ œ์‹œํ•˜๊ณ ์ž ๊ธฐํš๋œ
์ž„ํŒฉํŠธ ๋น„์ฆˆ๋‹ˆ์Šค ์ „๋ฌธ ๋ฏธ๋””์–ด์ž…๋‹ˆ๋‹ค.

*IBR ์‹œ์ฆŒ 1์€ 2011~2016๋…„๊นŒ์ง€ ์ž„ํŒฉํŠธ์Šคํ€˜์–ด๊ฐ€ ์˜จยท์˜คํ”„๋ผ์ธ ํ”Œ๋žซํผ์— ์—ฐ์žฌํ•ด์˜จ ์ž„ํŒฉํŠธ ๋น„์ฆˆ๋‹ˆ์Šค ์ด์Šˆ์™€ ์ธ์‚ฌ์ดํŠธ๋ฅผ ๋‹ค๋ฃฌ ์ง€์‹ ์ฝ˜ํ…์ธ ์ž…๋‹ˆ๋‹ค. ์‹œ์ฆŒ1 ์ฝ˜ํ…์ธ ๋Š” ์ž„ํŒฉํŠธ์Šคํ€˜์–ด ๋„ค์ด๋ฒ„ ๋ธ”๋กœ๊ทธ์—์„œ๋„ ๋ณด์‹ค ์ˆ˜ ์žˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค.

ํ‚ค์›Œ๋“œ ๊ฒ€์ƒ‰

Leading Shared Value @ Shared Value Initiative : ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜ ๋น„์ฆˆ๋‹ˆ์Šค ๋ฆฌ๋” ์ธํ„ฐ๋ทฐ ์‹œ๋ฆฌ์ฆˆ
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๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜๋ฅผ ํ™•์‚ฐํ•˜๊ธฐ ์œ„ํ•œ ์ด๋‹ˆ์…”ํ‹ฐ๋ธŒ SVI ์˜ ์˜จ๋ผ์ธ ํ”Œ๋žซํผ์—๋Š” ์„œ๋ฐ‹์ด ์—ด๋ฆฌ๊ธฐ ์ด์ „์— ์ฃผ์š” ๊ธฐ์—… ๋ฐ ๋น„์˜๋ฆฌ๋‹จ์ฒด์˜ ๋ฆฌ๋”๋“ค๋กœ๋ถ€ํ„ฐ ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜๋ฅผ ๋‘˜๋Ÿฌ์‹ผ ํ•ด๋‹น ์กฐ์ง์˜ ์‚ฌ๋ก€, ๋น„์ „, ๋ฐ ์–ด๋ ค์›€์„ ์†”์งํ•˜๊ฒŒ ๋“ค์–ด๋ณด๋Š” 5๊ฐœ์˜ ๊ณต๋™์˜ ์งˆ๋ฌธ์œผ๋กœ ๊ตฌ์„ฑ๋œ ์งค๋ง‰ํ•œ ์ธํ„ฐ๋ทฐ ์‹œ๋ฆฌ์ฆˆ "Leading Shared Valueโ€๊ฐ€ ์†Œ๊ฐœ๋˜์—ˆ๋‹ค. ์ด๋ฒˆ ๊ธ€์—์„œ๋Š” Walmart, SASB, Coca-Cola ๋“ฑ ๊ธ€๋กœ๋ฒŒ ๊ธฐ์—…์—์„œ ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜๋ฅผ ์ด๋Œ๊ณ  ์žˆ๋Š” 5๋ช…์˜ ๋ฆฌ๋”๋“ค์˜ ์ธํ„ฐ๋ทฐ๋ฅผ ๋…์ž๋“ค์—๊ฒŒ ์ „๋‹ฌํ•˜๋„๋ก ํ•œ๋‹ค.

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๋ณ€ํ™”์˜ ์ค‘์‹ฌ์— ๋‚ด๊ฐ€ ์•„๋‹Œ ๊ทธ๋“ค์„ - ์ฐธ์—ฌํ˜• ์‚ฌ์ •, ๋ชจ๋‹ˆํ„ฐ๋ง ๋ฐ ํ‰๊ฐ€(PAME)์•Œ์•„๋ณด๊ธฐ
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์ง€๋‚œ ๋ณ€ํ™”์ด๋ก (Theory of Change)์— ๋Œ€ํ•œ ๋…ผ์˜๋ฅผ ๋ฐ”ํƒ•์œผ๋กœ, ์ด๋ฒˆ ๊ธ€์—์„œ๋Š” ๋ณ€ํ™”์˜ ๋ชฉํ‘œ๋ฅผ ์„ธ์šฐ๋Š” ๊ณผ์ •์— ์žˆ์–ด์„œ ์ค‘์š”ํ•˜๊ฒŒ ์ƒ๊ฐ๋˜์–ด์•ผ ํ•  โ€˜์ž์œ ๋กœ์„œ์˜ ๊ฐœ๋ฐœโ€™์ด๋ผ๋Š” ์ธ๊ฐ„์ค‘์‹ฌ์  ๊ฐœ๋…๊ณผ, ์ง€์—ญ์‚ฌํšŒ ์ฃผ๋ฏผ๋“ค์„ ์ฃผ์ฒด๋กœ ํ•˜์—ฌ ๋ณ€ํ™” ๋ชฉํ‘œ๋ฅผ ์ˆ˜๋ฆฝํ•˜๊ณ  ๊ทธ ๋ชฉํ‘œ์˜ ๋‹ฌ์„ฑ์„ ํ‰๊ฐ€ํ•˜๋Š” โ€˜์ฐธ์—ฌํ˜• ์‚ฌ์ •, ๋ชจ๋‹ˆํ„ฐ๋ง ๋ฐ ํ‰๊ฐ€(Participatory Assessment, Monitoring, and Evaluation, PAME)โ€™ ๋ฐฉ๋ฒ•์— ๋Œ€ํ•ด ์†Œ๊ฐœํ•˜๊ณ  ์žˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค.

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๊ตฌ์กฐ๋กœ ํ’€์–ด๋‚ด๋Š” ํ˜์‹ , ํ™€๋ผํฌ๋ผ์‹œ(Holacracy) : ์žํฌ์Šค์˜ ๋Œ€๋‹ดํ•œ ์‹คํ—˜
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๊ตฌ์กฐ๋กœ ํ’€์–ด๋‚ด๋Š” ํ˜์‹ , ํ™€๋ผํฌ๋ผ์‹œ(Holacracy) : ์žํฌ์Šค์˜ ๋Œ€๋‹ดํ•œ ์‹คํ—˜

๋ณธ์‚ฌ๋ฅผ ๋„์‹œ๋กœ ๋งŒ๋“  โ€˜๋‹ค์šดํƒ€์šด ํ”„๋กœ์ ํŠธโ€™๋กœ ์„ธ๊ฐ„์˜ ์ด๋ชฉ์„ ๋ˆ ์žํฌ์Šค์˜ CEO ํ† ๋‹ˆ ์…ฐ์ด๊ฐ€ ์ตœ๊ทผ ๋‹ค์‹œ ํ•œ๋ฒˆ ํฐ ์ด์Šˆ๋ฅผ ๋ชฐ๊ณ  ์™”์Šต๋‹ˆ๋‹ค. ์žํฌ์Šค์˜ ์กฐ์ง๊ตฌ์กฐ๋ฅผ ํ™€๋ผํฌ๋ผ์‹œ(Holarcracy)๋กœ ์ „ํ™˜ํ•  ๊ฒƒ์ด๋ผ๋Š” ๊ณ„ํš๋•Œ๋ฌธ์ธ๋ฐ์š”. ์—ฌ๊ธฐ์—๋Š” ์กฐ์ง์„ ์ข€๋” ํ˜์‹ ์นœํ™”์ ์œผ๋กœ ๋งŒ๋“ค๊ณ ์žํ•˜๋Š” ๊ทธ์˜ ๊ฒฝ์˜ ์ฒ ํ•™์ด ๋‹ด๊ฒจ์žˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค. ๋ณธ ์•„ํ‹ฐํด์—์„œ๋Š” ์žํฌ์Šค์˜ ๋„์ž…์„ ๊ณ„๊ธฐ๋กœ ๋œจ๊ฑฐ์šด ์ด์Šˆ๋กœ ๋– ์˜ค๋ฅธ ํ™€๋ผํฌ๋ผ์‹œ๋ฅผ ์ƒ…์ƒ…์ด ํ•ด๋ถ€ํ•ด๋ณด๊ณ , ๊ทธ ๊ฐ€๋Šฅ์„ฑ์„ ๊ฐ€๋Š ํ•ด๋ณด๊ณ ์ž ํ•ฉ๋‹ˆ๋‹ค.

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์œ„๊ธฐ๋ฅผ ๊ธฐํšŒ๋กœ ๋งŒ๋“œ๋Š” ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜ ์ „๋žต : ์›”๋งˆํŠธ(Walmart) ์‚ฌ๋ก€ ์‚ดํŽด๋ณด๊ธฐ
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๊ต์œก ๋ฌธ์ œ๋ฅผ ๋ฐ”๋ผ๋ณด๋Š” ๊ธฐ์—…์˜ ์ƒˆ๋กœ์šด ์‹œ๊ฐ : FSG, The new role of business in global education
์†Œ์„  ๊น€ ์†Œ์„  ๊น€

๊ต์œก ๋ฌธ์ œ๋ฅผ ๋ฐ”๋ผ๋ณด๋Š” ๊ธฐ์—…์˜ ์ƒˆ๋กœ์šด ์‹œ๊ฐ : FSG, The new role of business in global education

โ€œ๊ธ€๋กœ๋ฒŒ ๊ต์œก ๋ถ„์•ผ์—์„œ ์ƒˆ๋กญ๊ฒŒ ๋ถ€์ƒํ•˜๋Š” ๋น„์ฆˆ๋‹ˆ์Šค์˜ ์—ญํ• (์›์ œ: The new role of business in global education)โ€ ๋ณด๊ณ ์„œ์˜ ๋‚ด์šฉ์„ ๋ฆฌ๋ทฐํ•˜๋ฉฐ ๋…์ž๋“ค์—๊ฒŒ ๊ต์œก์„ ํ†ตํ•œ ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜์ฐฝ์ถœ ์‚ฌ๋ก€์™€ ๋ฉ”์‹œ์ง€๋ฅผ ์ „๋‹ฌํ•˜๊ณ ์ž ํ•œ๋‹ค.

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2โ„ƒ๊ฐ€ ๊ฐ€์ ธ์˜จ ์œ„ํ—˜ : ๊ธฐํ›„๋ณ€ํ™”, ์ด์ œ๋Š” ๋นˆ๊ณค๊ณผ ๋ถˆํ‰๋“ฑ์˜ ๋ฌธ์ œ๋กœ
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๊ตญ์ œ๊ธฐ๊ด€๋“ค์ด ๊ธฐํ›„๋ณ€ํ™”์˜ ์‹ฌ๊ฐ์„ฑ์„ ํ•ด๊ฒฐํ•˜๊ณ ์ž ์–ด๋–ค ๋…ธ๋ ฅ์„ ํ•˜๊ณ  ์žˆ๋Š”์ง€, ํŠนํžˆ ๊ธฐํ›„๋ณ€ํ™”์™€ ํฐ ๊ด€๋ จ์ด ์—†์„ ๊ฒƒ์œผ๋กœ ๋ณด์ด๋Š” ์„ธ๊ณ„์€ํ–‰์˜ ๊ธฐํ›„๋ณ€ํ™”์— ๋Œ€ํ•œ ์ตœ๊ทผ ํ–‰๋ณด๋ฅผ ์†Œ๊ฐœํ•จ์œผ๋กœ์จ ์—ฌ๋Ÿฌ๋ถ„๋“ค๊ณผ ๊ธฐํ›„๋ณ€ํ™”์— ๋Œ€ํ•œ ์ƒ๊ฐ์„ ๋‚˜๋ˆ„๊ณ ์ž ํ•˜๋ฉฐ, ๋”๋ถˆ์–ด ์‰ฝ๊ณ  ์žฌ๋ฏธ์žˆ๋Š” ๊ทธ๋ฆผ์„ ํ†ตํ•ด์„œ ๊ธฐํ›„๋ณ€ํ™”๊ฐ€ ์šฐ๋ฆฌ ์ƒํ™œ์— ์–ด๋– ํ•œ ์˜ํ–ฅ์„ ๋ฏธ์น˜๋Š” ์ง€์— ๋Œ€ํ•ด์„œ ํ•จ๊ป˜ ์•Œ์•„๋ณด๊ณ ์ž ํ•ฉ๋‹ˆ๋‹ค.

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๋ณ€ํ™”๋ฅผ ๊ฟˆ๊พผ๋‹ค๋ฉด ํŽœ์„ ๋“ค์–ด๋ผ : '๋ณ€ํ™”์ด๋ก ' ์•Œ์•„๋ณด๊ธฐ
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๋ณ€ํ™”๋ฅผ ๊ฟˆ๊พผ๋‹ค๋ฉด ํŽœ์„ ๋“ค์–ด๋ผ : '๋ณ€ํ™”์ด๋ก ' ์•Œ์•„๋ณด๊ธฐ

์‚ฌ๋žŒ์ด ์‚ด์•„๊ฐ€๋Š”๋ฐ ์žˆ์–ด์„œ ๊ทธ๋ฅผ ๋‘˜๋Ÿฌ์‹ผ ์ฃผ๋ณ€์˜ ์—ฌ๋Ÿฌ ํ™˜๊ฒฝ์  ์กฐ๊ฑด๋“ค์€ ๊ทธ์˜ ์‚ถ์— ์ปค๋‹ค๋ž€ ์˜ํ–ฅ์„ ๋ฏธ์นฉ๋‹ˆ๋‹ค. ๊ทธ๋ž˜์„œ ํ•œ ๊ฐœ์ธ์˜ ์‚ถ์— ๊ฐœ์ž…ํ•  ๋•Œ, ํ‘œ๋ฉด์ ์ด๊ณ  ๋‹จํŽธ์ ์ธ ๋ฌธ์ œ๋งŒ ํ•ด๊ฒฐํ•  ๊ฒƒ์ด ์•„๋‹ˆ๋ผ ๊ทธ๊ฐ€ ์‚ด์•„๊ฐ€๋Š” ํ™˜๊ฒฝ์˜ ์ „๋ฐ˜์ ์ธ ๊ฐœ์„ ์ด ์ด๋ฃจ์–ด์ ธ์•ผํ•˜๋ฉฐ, ๋˜ ๊ทธ ์Šค์Šค๋กœ ํ™˜๊ฒฝ๊ณผ ํ•ญ์ƒ์„ฑ์„ ์œ ์ง€ํ•  ์ˆ˜ ์žˆ๋Š” ๊ธฐ๋ฐ˜์„ ๋งŒ๋“ค์–ด์ฃผ์–ด์•ผ ๊ธ์ •์ ์ธ ๋ณ€ํ™”๊ฐ€ ์ง€์† ๊ฐ€๋Šฅํ•  ์ˆ˜ ์žˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค.

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[Poor Economics Series #3] ๊ฐ€๋‚œํ•œ ์‚ฌ๋žŒ๋“ค์˜ ์ €์ถ•์„ ์ฆ์ง„์‹œํ‚ค๋Š” ๋ฐฉ๋ฒ•์— ๋Œ€ํ•˜์—ฌ : Saving brick by brick
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[Poor Economics Series #3] ๊ฐ€๋‚œํ•œ ์‚ฌ๋žŒ๋“ค์˜ ์ €์ถ•์„ ์ฆ์ง„์‹œํ‚ค๋Š” ๋ฐฉ๋ฒ•์— ๋Œ€ํ•˜์—ฌ : Saving brick by brick

Poor Economics๋Š” ๋นˆ๊ณค ํ‡ด์น˜๋ฅผ ์œ„ํ•œ ์—ฌ๋Ÿฌ๊ฐ€์ง€ ์†”๋ฃจ์…˜์„ ์ธ๊ฐ„ ๋ณธ์—ฐ์˜ ๊ฒฝ์ œ์  ํ•ฉ๋ฆฌ์„ฑ์— ์ดˆ์ ์„ ๋งž์ถ˜ ์‹ค์ฆ์ ์ธ ์ ‘๊ทผ๋ฒ•์œผ๋กœ ๋ถ„์„ยทํ‰๊ฐ€ํ•œ ์—ฐ๊ตฌ์„œ๋กœ, IBR์—์„œ๋Š” ํ˜„์žฌ ์ด์™€ ๊ด€๋ จํ•œ ๋…ผ์˜๋ฅผ ์ฃผ์ œ๋ณ„๋กœ ๋‹ค๋ฃจ๊ณ  ์žˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค. ์ด๋ฒˆ ์•„ํ‹ฐํด์—์„œ๋Š” ํŠนํžˆ ๊ฐ€๋‚œํ•œ ์‚ฌ๋žŒ๋“ค์˜ ์ €์ถ• ๋ฐฉ์‹๊ณผ ๊ทธ๊ฒƒ์ด ๊ทธ๋“ค์˜ ์ƒํ™œ์— ๋ฏธ์น˜๋Š” ์˜ํ–ฅ, ๊ทธ๋ฆฌ๊ณ  ๊ฐ€๋‚œํ•œ ์ด๋“ค์ด ์Šค์Šค๋กœ ์žฌ์ • ๊ด€๋ฆฌ๋ฅผ ํ†ตํ•ด ๋ฏธ๋ž˜๋ฅผ ์ค€๋น„ํ•˜๋„๋ก ํ•˜๊ธฐ ์œ„ํ•ด ์šฐ๋ฆฌ๊ฐ€ ๋จผ์ € ํƒ€ํŒŒํ•ด์•ผ ํ•  ๊ฐ€๋‚œํ•œ ์ด๋“ค์˜ ์ €์ถ•์— ๋Œ€ํ•œ ์˜คํ•ด๋ฅผ ์งš์–ด๋ณด๊ณ  ์žˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค.

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๊ฐ€์น˜์‚ฌ์Šฌ ๊ฐ•ํ™”๋กœ ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜ ์ฐฝ์ถœํ•˜๊ธฐ - Mars ์‚ฌ๋ก€ ์‚ดํŽด๋ณด๊ธฐ
์†Œ์„  ๊น€ ์†Œ์„  ๊น€

๊ฐ€์น˜์‚ฌ์Šฌ ๊ฐ•ํ™”๋กœ ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜ ์ฐฝ์ถœํ•˜๊ธฐ - Mars ์‚ฌ๋ก€ ์‚ดํŽด๋ณด๊ธฐ

๋ฏธ๊ตญ ๋‚ด์—์„œ 1์œ„ ์ดˆ์ฝœ๋ฆฟ ์ œ์กฐํšŒ์‚ฌ Mars์ด์ง€๋งŒ, ์ดˆ์ฝœ๋ฆฟ ์‹œ์žฅ์˜ ์‚ฌํšŒ, ๊ฒฝ์ œ์  ํ™˜๊ฒฝ ๋ณ€ํ™”๋กœ ์ธํ•ด ์ฃผ์š” ์›์žฌ๋ฃŒ์ธ ์ฝ”์ฝ”์•„์˜ ์ง€์†๊ฐ€๋Šฅํ•œ ํ™•๋ณด์™€ ํ’ˆ์งˆ๊ด€๋ฆฌ๊ฐ€ ์ค‘์š”ํ•œ ์ด์Šˆ๋กœ ๋– ์˜ฌ๋ž๋‹ค. Mars๋Š” 2009๋…„ ์žฅ๊ธฐ์ ์œผ๋กœ ๊ณ ํ’ˆ์งˆ ์ฝ”์ฝ”์•„๋ฅผ ์กฐ๋‹ฌํ•  ์ˆ˜ ์žˆ๋„๋ก โ€˜Sustainable Cocoa Initiativeโ€™๋ฅผ ๋ฐœ์กฑ์‹œ์ผฐ๋‹ค. ์ด๋ฅผ ํ†ตํ•ด ์ฝ”์ฝ”์•„ ์‹œ์žฅ์˜ ์ฒด์งˆ์„ ๊ฐ•ํ™”ํ•˜๊ณ  ๋™์‹œ์— ์ฝ”์ฝ”์•„ ์ƒ์‚ฐ ์ง€์—ญ์‚ฌํšŒ์˜ ํ™œ๊ธฐ๋ฅผ ๋˜์ฐพ๊ณ ์ž ํ•œ ๊ฒƒ์ด๋‹ค.

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๋นˆ๊ณค, ๊ทธ ์ฐธ์„ ์ˆ˜ ์—†๋Š” ๋ถ€์ž์—ฐ์Šค๋Ÿฌ์›€์— ๋Œ€ํ•˜์—ฌ : Bill & Melinda Gates Foundation 2014 Annual Letter
์†Œ์„  ๊น€ ์†Œ์„  ๊น€

๋นˆ๊ณค, ๊ทธ ์ฐธ์„ ์ˆ˜ ์—†๋Š” ๋ถ€์ž์—ฐ์Šค๋Ÿฌ์›€์— ๋Œ€ํ•˜์—ฌ : Bill & Melinda Gates Foundation 2014 Annual Letter

์„ธ๊ณ„ ์ตœ๋Œ€์˜ ๋ฏผ๊ฐ„์žฌ๋‹จ์ธ ๋นŒ ์•ค ๋ฉœ๋ฆฐ๋‹ค ๊ฒŒ์ด์ธ  ์žฌ๋‹จ(Bill & Melinda Gates Foundation)์„ ์šด์˜ํ•˜๊ณ  ์žˆ๋Š” ๋นŒ ๊ฒŒ์ด์ธ  ์—ญ์‹œ ์ด์™€ ๊ฐ™์ด โ€˜์„ธ๊ณ„๊ฐ€ ๊ทน์‹ฌํ•œ ๋นˆ๊ณค์„ ํ•ด๊ฒฐํ•  ์ˆ˜ ์—†์„ ๊ฒƒ์ด๋ผ๋Š” ๋ฏฟ์Œ์€ ๋‹จ์ˆœํžˆ ์ž˜๋ชป๋˜์—ˆ์„ ๋ฟ๋งŒ ์•„๋‹ˆ๋ผ, ์„ธ๊ณ„๊ฐ€ ๊ฐœ์„ ๋˜์–ด๊ฐ€๋Š” ์ผ์„ ๊ฐ€๋กœ๋ง‰๋Š” ํ•ด๋กœ์šด ๊ฒƒโ€™์ด๋ผ๋ฉฐ ๋น„ํŒํ•œ ๋ฐ” ์žˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค. ์ด๋Ÿฌํ•œ ๋‚ด์šฉ์„ ๋‹ด์€ ๊ฒŒ์ด์ธ  ์žฌ๋‹จ์˜ 2014๋…„๋„ ์—ฐ๋ก€์„œํ•œ(Annual Letter), โ€œ๊ฐ€๋‚œํ•œ ์ด๋“ค์„ ์œ„ํ•œ ์ง„๋ณด๋ฅผ ๋ฐฉํ•ดํ•˜๋Š” 3๊ฐ€์ง€ ์˜คํ•ดโ€์˜ ๋‚ด์šฉ์„ ์‚ดํŽด๋ณด๋ฉฐ ๋นˆ๊ณค ํ‡ด์น˜๋ฅผ ๊ฐ€๋กœ๋ง‰๋Š” ์˜คํ•ด๋“ค์„ ํ•˜๋‚˜์”ฉ ํ’€์–ด๋ณด๋„๋ก ํ•˜๊ฒ ์Šต๋‹ˆ๋‹ค.

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๊ธฐ์—…๊ณผ ์‚ฌํšŒ๊ฐ€ ๊ณต์กดํ•˜๋Š” ๊ธธ: CSV์™€ CSR ๋…ผ์Ÿ์„ ์ค‘์‹ฌ์œผ๋กœ ์•Œ์•„๋ณด๊ธฐ
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๊ธฐ์—…๊ณผ ์‚ฌํšŒ๊ฐ€ ๊ณต์กดํ•˜๋Š” ๊ธธ: CSV์™€ CSR ๋…ผ์Ÿ์„ ์ค‘์‹ฌ์œผ๋กœ ์•Œ์•„๋ณด๊ธฐ

CSV๋Š” ๊ฒฝ์˜ ์ „๋žต์˜ ์„ํ•™์ด ์ œ์‹œํ•œ ๊ฐœ๋…์ธ ๋งŒํผ ๋น„์ฆˆ๋‹ˆ์Šค ์„นํ„ฐ์—์„œ ํฐ ์ฃผ๋ชฉ์„ ๋ฐ›์€ ํ•œํŽธ, ๊ฐœ๋…์˜ ์—„๋ฐ€ํ•จ๊ณผ ๊นŠ์ด, ๋‚ด์šฉ์— ๋Œ€ํ•ด์„œ ์ ์ง€ ์•Š์€ ๊ณต๊ฒฉ์„ ๋ฐ›๊ธฐ๋„ ํ•˜์˜€๋‹ค. ํŠนํžˆ CSR์„ ์‹ค์ฒœ, ์—ฐ๊ตฌํ•ด ์˜ค๋˜ ์ง„์˜์—์„œ ํšŒ์˜์ ์ธ ์‹œ๊ฐ์„ ๋ณด๋ƒˆ๋Š”๋ฐ ๊ทธ๋™์•ˆ์€ ๋‹จํŽธ์ ์ธ ๊ธฐ์‚ฌ๋กœ๋งŒ ๋‹ค๋ฃจ์–ด์กŒ๋˜ CSV ๋น„ํŒ์ด ์–ผ๋งˆ ์ „ ์ฒ˜์Œ์œผ๋กœ ํ•™์ˆ  ์ €๋„ California Management Review ์— ์‹ค๋ ธ๋‹ค. ์ด๋ฒˆ ๊ธ€์—์„œ๋Š” ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜์˜ ๊ฐœ๋…์„ ๋‘˜๋Ÿฌ์‹ธ๊ณ  ๋ฒŒ์–ด์ง€๊ณ  ์žˆ๋Š” ์Ÿ์ ๋“ค์„ ํ† ๋ก  ํ˜•์‹์œผ๋กœ ์†Œ๊ฐœํ•˜๋„๋ก ํ•œ๋‹ค.

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๊ฑด๊ฐ•ํ•œ ํ•™๊ต ๊ธ‰์‹ ๋งŒ๋“ค๊ธฐ - Revolution Foods ์‚ฌ๋ก€ ์‚ดํŽด๋ณด๊ธฐ
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Revolution Foods๋Š” ๋ฏธ๊ตญ ์ „์—ญ์˜ ํ•™๊ต์—์„œ ๊ฑด๊ฐ•ํ•œ ์Œ์‹ ์šด๋™์„ ์ด‰์ง„ํ•˜๋ ค๋Š” ๋ฏธ์…˜์—์„œ ์ถœ๋ฐœ, 2006๋…„ ์„ค๋ฆฝ๋˜์—ˆ๋‹ค. ํ•™๊ต ์นดํŽ˜ํ…Œ๋ฆฌ์•„์— ์‹ ์„ ํ•˜๊ณ  ์˜์–‘์ ์œผ๋กœ๋„ ์šฐ์ˆ˜ํ•œ ์ ์‹ฌ์„ ์ œ๊ณตํ•˜๊ณ , ์†Œ๋น„์ž๋“ค์—๊ฒŒ๋Š” ๋ฏธ๋ฆฌ ํฌ์žฅ๋œ, ๊ทธ๋Ÿฌ๋‚˜ ๊ฑด๊ฐ•ํ•œ ์‹์‚ฌ ์žฌ๋ฃŒ๋ฅผ ์ œ๊ณตํ•˜๋Š” ๋ฏธ์…˜ ์ถ”๊ตฌ ๊ธฐ์—…์ด๋‹ค. ์ด๋“ค์€ ๋ฏธ๊ตญ ์ „์—ญ์˜ ์œ ์น˜์›๋ถ€ํ„ฐ ๊ณ ๋“ฑํ•™๊ต๊นŒ์ง€ ์‹ ์„ ํ•˜๊ฒŒ ๋ฏธ๋ฆฌ ์ค€๋น„๋œ ์‹์‚ฌ๋ฅผ ์ œ๊ณตํ•˜๋Š” ๋™์‹œ์— ์†Œ๋งค ์ œํ’ˆ ๋˜ํ•œ ๋ฏธ๊ตญ ์ „์—ญ์—์„œ ๊ตฌ์ž…ํ•  ์ˆ˜ ์žˆ๋„๋ก ํ•˜๊ณ  ์žˆ๋‹ค.

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์ธ๋ฅ˜๋ฅผ ์œ„ํ•œ ๋กœ๋ด‡ #2 - ๋กœ๋ด‡์˜ ๊ฐ์„ฑํ„ฐ์น˜, ์ธ๊ฐ„๊ณผ ๊ต๊ฐํ•˜๋Š” ๋กœ๋ด‡
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์ธ๋ฅ˜๋ฅผ ์œ„ํ•œ ๋กœ๋ด‡ #2 - ๋กœ๋ด‡์˜ ๊ฐ์„ฑํ„ฐ์น˜, ์ธ๊ฐ„๊ณผ ๊ต๊ฐํ•˜๋Š” ๋กœ๋ด‡

2012๋…„ ๊ฐœ๋ด‰ํ•œ SF ์ฝ”๋ฏธ๋”” ์˜ํ™” โ€˜๋กœ๋ด‡ ์•ค ํ”„๋žญํฌโ€™๋Š” ๊ฐ€์ •์šฉ ๋กœ๋ด‡์ด ๋ณดํŽธํ™”๋œ ๊ฐ€๊นŒ์šด ๋ฏธ๋ž˜๋ฅผ ๋ฐฐ๊ฒฝ์œผ๋กœ ์€ํ‡ดํ•œ ์ „์ง ๊ธˆ๊ณ  ํ„ธ์ด๋ฒ” โ€˜ํ”„๋žญํฌโ€™์™€ ํœด๋จธ๋…ธ์ด๋“œ ๋กœ๋ด‡์˜ ์šฐ์ •์„ ๋ณด์—ฌ์ค€๋‹ค. ํ”„๋žญํฌ๋Š” ์‚ฌ์‚ฌ๊ฑด๊ฑด ์ž”์†Œ๋ฆฌ๋ฅผ ๋Š˜์–ด๋†“๋Š” ๋กœ๋ด‡์ด ๋ชป๋งˆ๋•…ํ•˜๋‹ค. ํ•˜์ง€๋งŒ ํ”„๋žญํฌ๋Š” ๋งŒ์•ฝ ๊ฑด๊ฐ•๊ด€๋ฆฌ๊ฐ€ ์‹คํŒจํ•˜๋ฉด ์ž๊ธฐ๋Š” ํ๊ธฐ ์ฒ˜๋ถ„๋  ๊ฒƒ์ด๋ผ๊ณ  ๊ฐ์ •์— ํ˜ธ์†Œํ•˜๊ณ , ์ €์—ผ์‹ ์‹๋‹จ์œผ๋กœ ๋ฐ”๊พผ๋‹ค๋ฉด ๋„๋‘‘์งˆ์— ๋™์ฐธํ•˜๊ฒ ๋‹ค๋Š” ๊ท€์—ฌ์šด ํ˜‘๋ฐ•์„ ํ•˜๋Š” ์ธ๊ฐ„๋ฏธ ๋„˜์น˜๋Š” ์ด ๋กœ๋ด‡์—๊ฒŒ ์ ์ฐจ ๋งˆ์Œ์˜ ๋ฌธ์„ ์—ด์–ด๊ฐ„๋‹ค. ์˜ํ™”์˜ ์Šคํ† ๋ฆฌ์ฒ˜๋Ÿผ ๊ณผ์—ฐ ๋กœ๋ด‡๊ณผ ์ธ๊ฐ„์€ ์นœ๊ตฌ๊ฐ€ ๋  ์ˆ˜ ์žˆ์„๊นŒ?

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ODA-๋ฏผ๊ด€ํ˜‘๋ ฅ ์‚ฌ์—…์˜ ํšจ๊ณผ์„ฑ ์ œ๊ณ ๋ฅผ ์œ„ํ•˜์—ฌ : 2014๋…„ ํ˜์‹  ์ฝ”์ด์นด ์„ ํฌ์‹ ๋ฆฌ๋ทฐ
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ํ•œ๊ตญ๊ตญ์ œํ˜‘๋ ฅ๋‹จ(KOICA, ์ฝ”์ด์นด)์˜ ์ง€์›์œผ๋กœ, ๊ธฐ์—… ๋ฐ NGO๊ฐ€ ์บ„๋ณด๋””์•„์—์„œ ์ˆ˜ํ–‰ํ•˜๊ณ  ์žˆ๋Š” โ€˜๋ฏผ๊ด€ํ˜‘๋ ฅ์‚ฌ์—…โ€™์— ๋Œ€ํ•œ ๋ชจ๋‹ˆํ„ฐ๋ง ๋ฐ ํ‰๊ฐ€์— ์ฐธ์—ฌํ•  ์ˆ˜ ์žˆ๋Š” ๊ธฐํšŒ๋ฅผ ์–ป๊ฒŒ ๋˜์—ˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค. ๊ทธ 1์ฃผ์ผ ๋™์•ˆ, ์บ„๋ณด๋””์•„์—์„œ ์ด๋ฃจ์–ด์ง€๊ณ  ์žˆ๋Š” ๊ธ€๋กœ๋ฒŒ CSR(Corporate Social Responsibility)์‚ฌ์—…๊ณผ NGO ํ˜‘๋ ฅ ์‚ฌ์—…์„ ์ง์ ‘ ํ˜„์žฅ์—์„œ ์‚ดํŽด๋ณผ ์ˆ˜ ์žˆ์—ˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค.

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CSV์™€ ์‚ฌํšŒ์ ๊ธฐ์—…๊ฐ€์ •์‹  - ๋งˆ์ดํด ํฌํ„ฐ์™€์˜ ์ธํ„ฐ๋ทฐ๋ฅผ ์ค‘์‹ฌ์œผ๋กœ
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๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜ ์ฐฝ์ถœ(CSV)์˜ ๊ฐœ๋…์ด ๋“ฑ์žฅํ•œ ์ด๋ž˜, CSV๋Š” ๊ธฐ์—…์˜ ์‚ฌํšŒ์ ์ฑ…์ž„(Corporate Social Responsibility, ๋˜๋Š” CSR) ๋ฐ ๊ธฐ์—…์‚ฌํšŒ๊ณตํ—Œ(Corporate Philanthropy)์˜ ์˜์—ญ๊ณผ ์—ฐ๊ณ„๋œ ๋‹ค์–‘ํ•œ ์ „๋ฌธ๊ฐ€๋“ค์˜ ๋…ผ์˜ ๋Œ€์ƒ์ด ๋˜๊ณ  ์žˆ๋‹ค. CSV์— ๋Œ€ํ•œ ๋…ผ์˜์— ์ƒˆ๋กœ์šด ๊ด€์ ์„ ๋”ํ•ด์ค„ ์ˆ˜ ์žˆ๋Š” ํŠน๋ณ„ํ•œ ์ธํ„ฐ๋ทฐ๊ฐ€ ์ด๋ฃจ์–ด์กŒ๋Š”๋ฐ, ์ด๋ฒˆ CSV Focus์—์„œ๋Š” ์ด๋ฅผ ์†Œ๊ฐœํ•˜๊ณ ์ž ํ•œ๋‹ค. 

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2013 Shared Value Leadership Summit: โ€œ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜ํ˜์‹ ์„ ์œ„ํ•œ ์ด‰๋งค์ œ๋กœ์„œ์˜ ์ •๋ถ€์˜ ์—ญํ• โ€ ํŒจ๋„ ์„ธ์…˜ ๋ฆฌ๋ทฐ
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2013 Shared Value Leadership Summit: โ€œ๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜ํ˜์‹ ์„ ์œ„ํ•œ ์ด‰๋งค์ œ๋กœ์„œ์˜ ์ •๋ถ€์˜ ์—ญํ• โ€ ํŒจ๋„ ์„ธ์…˜ ๋ฆฌ๋ทฐ

์ด ๊ธ€์€ ์ž„ํŒฉํŠธ์Šคํ€˜์–ด๊ฐ€ ์ง€์†๊ฐ€๋Šฅ๊ฒฝ์˜ํฌํ„ธ์— ๊ธฐ๊ณ ํ•œ [๊ณต์œ ๊ฐ€์น˜ ํฌ์ปค์Šค.12_CSV ํ˜์‹ ๊ณผ ์ •๋ถ€์˜ ์—ญํ• ]๋ฅผ ์˜ฎ๊ธด ๊ฒƒ์ž…๋‹ˆ๋‹ค.

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ํŒŒํŠธ๋„ˆ์‰ฝ๊ณผ ๊ธฐ์ˆ ๋กœ ์ž„ํŒฉํŠธ ํ™•์žฅํ•˜๊ธฐ โ€“ Waste concern ์‚ฌ๋ก€ ์•Œ์•„๋ณด๊ธฐ
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์ธ๋ฅ˜๋ฅผ ์œ„ํ•œ ๋กœ๋ด‡ #1 - ์‹ ์ฒด์  ๊ฒฐํ•จ์„ ๋ณด์™„ํ•ด์ฃผ๋Š” ๋กœ๋ด‡
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์ธ๋ฅ˜๋ฅผ ์œ„ํ•œ ๋กœ๋ด‡ #1 - ์‹ ์ฒด์  ๊ฒฐํ•จ์„ ๋ณด์™„ํ•ด์ฃผ๋Š” ๋กœ๋ด‡

ํ˜„๋Œ€ ๋กœ๋ด‡ ์‚ฐ์—…์€ ๋น ๋ฅธ ์†๋„๋กœ ๋ฐœ์ „ํ•˜๋ฉฐ ์ธ๊ฐ„์˜ ์‚ถ์„ ๊ฐœ์„ ํ•˜๋Š”๋ฐ ๋งŽ์€ ๋„์›€์„ ์ฃผ๊ณ  ์žˆ์Šต๋‹ˆ๋‹ค. ๋ณธ ๊ธ€์€ '์ธ๋ฅ˜๋ฅผ ์œ„ํ•œ ๋กœ๋ด‡'์„ ์ฃผ์ œ๋กœ ํ•˜๋Š” 2๋ถ€์ž‘ ์‹œ๋ฆฌ์ฆˆ ์ค‘ ์ฒซ๋ฒˆ์งธ ํฌ์ŠคํŠธ์ž…๋‹ˆ๋‹ค.

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์‚ฌํšŒํ˜์‹ ์—ญ๋Ÿ‰: ์ง€์†์  ์‚ฌํšŒํ˜์‹ ์„ ์ด๋„๋Š” ํž˜
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์‚ฌํšŒํ˜์‹ ์—ญ๋Ÿ‰: ์ง€์†์  ์‚ฌํšŒํ˜์‹ ์„ ์ด๋„๋Š” ํž˜

์‚ฌํšŒ๋ฌธ์ œ๋ฅผ ํ•ด๊ฒฐํ•˜์—ฌ ๊ธ์ •์ ์ธ ๋ณ€ํ™”๋ฅผ ๊พ€ํ•˜๋Š” ์‚ฌ๋žŒ๋“ค์ด๋ผ๋ฉด โ€˜์ž„ํŒฉํŠธโ€™๋ผ๋Š” ๋‹จ์–ด์™€ ์ˆ˜์—†์ด ๋งˆ์ฃผ์น˜๊ฒŒ ๋œ๋‹ค. ํ•˜์ง€๋งŒ ์ด โ€˜์ž„ํŒฉํŠธโ€™๋ผ๋Š” ๋…€์„์€ ๋ง‰๋ง‰ํ•˜๋ฉฐ ๋ฌธ์ œ์˜ ๋ณต์žก์„ฑ์„ ์ง€๋‹Œ๋‹ค. ์ฆ‰๊ฐ์ ์ธ ๊ฒฐ๊ณผ๋ฌผ๋กœ ๋‚˜์˜ค๋Š” ๊ฒƒ๋„ ์•„๋‹ˆ๋‹ค. ์‚ฌํšŒ ์ž„ํŒฉํŠธ์˜ ํŠน์ง•๋“ค์€ ์‚ฌํšŒ๋ฌธ์ œ ํ•ด๊ฒฐ์„ ๋ชฉ์ ์œผ๋กœ ํ•˜๋Š” ์กฐ์ง์œผ๋กœ ํ•˜์—ฌ๊ธˆ ๋๋๋‚ด ๋‹ฌ์„ฑํ•˜๊ณ ์•ผ ๋ง ์ž„ํŒฉํŠธ๋ฅผ ์œ„ํ•ด, ์‚ฌํšŒํ˜์‹ ์„ ๊พธ์ค€ํžˆ ์œ ์ง€(sustain)ํ•  ์ˆ˜ ์žˆ๋Š” ์‚ฌํšŒํ˜์‹ ์—ญ๋Ÿ‰(social innovation capacity)์„ ์š”๊ตฌํ•˜๊ฒŒ ๋œ๋‹ค.

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