상황을 새로운 국면으로 전환하는 ‘혁신’들은 어려운 상황에서 또는 해결이 필요한 문제에 직면했을 때 일어나는 경우가 많다. 한때 한국의 경제 성장 동력으로 주목 받았던 ‘기업가 정신’이 위기에 처한 현재 경제 상황 속에서 재조명되고 있는 이유는, 결국 기업들이 현 뉴노멀 시대에서 살아남기 위해서는 기존의 경영 방식에서 벗어난 새로운 변화가 필요하기 때문일 것이다.

CSV 의 핵심은 이것이라고 꾸준히 강조해온 성균관대학교 SKK GSB 김태영 교수를 만났다. 스탠포드 대학교에서 경제/조직사회학으로 박사 학위를 받은 그는 국내에서 Shared Value Initiative 에 가입되어 있는 유일한 교수로서, 사회학과 경영학이라는 두 가지 학문적 배경을 바탕으로 사회 문제와 비즈니스 전략을 통합적으로 바라볼 수 있는 관점을 가진 CSV 전문가로부터 한국 제조업과 CSV에 대한 의견을 듣고 왔다.

향후 제조업의 기회에 대한 논의를 위해, 그에 앞서 우선 본 편에서는 제조업이 야기하는 사회 문제들의 종류에는 과연 어떤 것들이 있고, 제조업의 어떠한 산업적 특징으로부터 그러한 사회 문제들이 발생하게 되는지 등 제조업과 관련한 사회 문제의 본질을 면밀하게 파악해보고자 한다.

제조업 혁신이 추구해야 할 가장 핵심적인 방향성을 도출해본다면 그것은 사회와의 연결고리에 대한 고려라 할 수 있다. 즉, 제조업과 관련하여 양산되는 다양한 사회문제에 대해 소극적으로 대응하는 것에 그칠 것이 아니라, 업계의 성장과 발전을 사회적 가치 창출의 증대와 연계시킬 수 있을 때 한 차원 높은 수준으로의 도약이 가능해진다는 것이다. 본 시리즈에서는 먼저 제조업계가 현재 비즈니스적으로 직면하고 있는 도전들과, 이와 관련한 사회 문제를 해결할 수 있는 CSV적 관점에 대해 구체적으로 살펴보고자 한다.

매출의 상당 부분을 수출에 의존하고 있는 제조업의 성장에 치명적인 위협이 될 것이라는 생각을 하다보면 자연스럽게 제조업의 전망이 밝지 않을 것이라는 결론에 이르게 된다. 그러나 이러한 주장은 자칫 나무만 보고 숲은 보지 못하는 접근이 될 수 있다. 전체 국가 경제의 차원에서, 그리고 과거와 현재 미래를 아우르는 시간적 흐름을 염두에 두고 제조업의 의미를 살펴보아야 한다.